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        薪資: 8千-1萬 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:云南-昆明 食宿:食宿情況

        崗位職責1、根據酒店近期和遠期的餐飲和宴會經營目標和規劃,負責對外宴會的預定和開發,負責宴會業務拓展方案的實施。2、研究和分析宴會市場的形勢和同行營銷策略,定期向部門總監匯報婚宴市場調研和分析報告,并提出相應的調整對策和建議。3、與餐飲部通力合同,做好婚宴和宴會商場的細分,選擇并確定營銷項目和對象。4、與部門總監共同商討并制定酒店宴會銷售和婚慶市場的價格策略。5、代表酒店參加各類婚慶展等市場營銷推介活動。6、做好各類宴會,婚宴的預定及場地安排工作,及時協調相關部門完成并實施各類宴會,婚宴的接待工作。7、做好日常婚宴和宴會的銷售記錄,定期向部門總監匯報銷售預定情況,并向各相關部門進行通告。8、提前下發各類宴會和婚宴的接待,確保接待活動順利,有序。9、接待來酒店考察現場和參觀的客戶,并主動介紹酒店產品及菜肴特色。10、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求1.大專以上學歷,有酒店中餐廳和宴會廳的工作經歷。2.具備酒店銷售學、酒店管理學、、旅游心理學、等知識的儲備。具備相應的團隊管理能力3.具備相應的市場分析和整合能力、市場調查和預測能力、能及時掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。4.能組合目前酒店現有產品,進行組合銷售。5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。

        薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

        ? 3 years of relevant experience or an equivalent combination of education and work-related experience.3年相關工作經驗或類似的管理經驗,或與此相當的教育與工作經驗結合的背景。

        薪資: 6千-9千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-廣州

        崗位要求1.行政管理、市場營銷及相關專業本科及以上學歷;2.2年以上酒店會務相關工作經驗,有大型會務活動協調實戰工作經驗;3.具有良好的相關社會資源及服務商體系;4.具有較強的社交和業務開拓能力,公關能力強;5.具有優秀的溝通技巧和人際交往能力;6.優秀的中英文寫作、口語、閱讀能力。

        薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-廣州 食宿:提供食宿

        了解上午旅游、旅游業國際市場,會議旅游及餐飲銷售2-3年其他五星酒店同職位的工作經驗獨立工作和團隊工作的能力負責實現自己的市場部分的客房和餐飲的目標;代表飯店通過客戶關系管理,與本地和國際市場的客戶保持密切的聯系并推銷飯店;管理下屬保證所有每日工作任務按時完成;手工或是用電腦保留和更新銷售記錄.負責在所管轄生意范圍內完成房間和銷售目標。以其所負責的客戶關系管理為基礎對市場上一直保持的聯系人表現和推廣酒店。指導下屬確保及時完成日常工作任務,根據要求運用手工或數據保持和更新銷售記錄。

        薪資: 6千-8千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:江蘇-蘇州 食宿:提供食宿

        確保拜訪客人的專業性,運用凱悅的顧問式銷售原則和銷售錦囊理念。Ensures professional Sales Calls using Hyatt’s Consultative Selling principles and SMART Selling philosophies.根據既定的目標來計劃拜訪客人。Carefully plans Sales Calls into defined objectives.保持對酒店的設施設備、特征和服務的具體了解。Maintains a detailed knowledge of hotel facilities, features and services.對競爭對手進行密集的調查,對其酒店產品知識有這透徹的了解。Conducts extensive competitor researches and maintains excellent Product Knowledge of the Hotel.系統而有效地拜訪現有的和潛在的范圍之內的客戶,把所得的發現和機會整合成報表并上交給銷售部總監。Ensures systematically and efficiently calls on allocated Accounts within location and reports findings and opportunities to the Director of Sales.預先調查并設定主要目標,利用Fidelio/ Delphi 數據庫制定適合而有效的銷售策略,從而擴大酒店的市場份額。Pre-qualifies and targets prospects, utilising Fidelio/Delphi database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share.確保在銷售工作中,通過銷售電話和書面溝通體現酒店的高水準。Ensures a high level of exposure for hotel through direct sales solicitation of telephone contact and written communications.專業地進行日常電話銷售,尋求并確定新的商機。Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities.歡迎/歡送貴賓。Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure.計劃并執行對現有的和潛在的客戶的拜訪,開發新的商機。Plans and makes Sales trips to the parties concerned which is our current and potential clientele to explore new business opportunities.必要時,宴請或帶相關公司的代表或政府官員參觀酒店。Entertains and conducts hotel inspections to relevant representatives / delegates whenever required.建立強大的聯系信息庫,以便獲取關于各種計劃好的將要舉行的活動/宴會的信息。Establishes strong contacts to source for information with regards to planned and upcoming functions / events.根據年度市場營銷計劃上標明的個人負責區域來執行銷售活動計劃。Implements all sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.完成每月和年度個人目標、公司客戶房晚數和客房收入指標。Achieves the monthly and annual personal target and the corporate segment target room night production and room revenue.與相關的運營部門保持良好的協調和合作關系,確保滿足客人的要求和期望。Liaises and works closely with the related operation departments ensuring guests requests and expectations are being met.

        薪資: 4千-5千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:天津-塘沽區 食宿:提供食宿

         The Account Sales Executive will execute the overall account strategy for assigned accounts to generate and maximise business for the property.  Overall, the position is accountable for the following:客戶銷售主任將針對指定客戶執行整體客戶戰略,以獲得酒店業務并使其實現最大化。總體而言,該職位需要負責以下各項工作: Account Management客戶管理·           Develop and implement the overall account strategy for assigned accounts. Execute sales strategy to achieve property goals.制定并實施面向指定客戶的整體客戶戰略。執行銷售戰略以實現酒店目標。   ·           Retain, expand and grow account revenue of existing accounts through total account penetration, margin management, and implementation of sales and marketing initiatives. Penetrate assigned accounts for group and transient, as well as exploring opportunities for extended stay and catering sales business.  Maintain current business Accounts for new business within accounts.通過總體客戶滲透、收益管理以及實施銷售和市場營銷計劃,保持、擴展和增加基于現有客戶的客戶收入。滲透到團隊和臨時旅客的指定客戶當中,以及尋找延長停留時間和餐飲銷售業務的機會。維護當前的業務關系,以便針對現有客戶開展新業務。·           Identify and aggressively solicit new accounts in coordination with any relevant Sales and Marketing colleagues and Above Property Sales.與相關銷售和市場營銷部同事以及酒店銷售人員進行協作,鎖定并大力吸引新客戶。·           Gain understanding of the hotel’s primary target customer and service expectations; serve the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solutions both prior to, and during the program/event.了解酒店的主要目標客戶和服務期望;通過了解客戶的業務和業務方面的問題,為客戶提供服務,以便在客戶的計劃/活動之前以及過程中提供更好的業務解決方案。·           Develop and implement strategic sales plans.  Execute designated sales strategies to develop and solicit specific accounts to achieve revenue goals.制定并實施戰略銷售計劃。執行指定的銷售戰略來開發和吸引特定客戶,以實現收入目標。·           Collaborate and engage third parties that are sourced through the organization for their individual travel or group planning needs.與通過組織介紹而來的第三方進行協作和接洽,以滿足他們的個人旅行或團隊計劃需求。·           Serve as the account’s “local service guarantee” by ensuring that outstanding service delivery is maintained at every customer touch point, issues are resolved timely and to the customers’ 100% satisfaction.確保在每個客戶接觸點保持提供卓越的服務,及時解決問題并達到 100% 的客戶滿意度,為客戶提供“本地服務保障”。·           Build and strengthen Accounts with existing and new customers, industry organizations and brand network to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc.建立并加強與現有客戶和新客戶、各業界組織以及品牌網絡的關系,以實現未來預訂。活動包括銷售拜訪、接待、考察團、貿易展覽等。       ·           Understand the overall market dynamics - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and how to sell to assigned accounts. Act as the customer’s advocate through understanding account needs and opportunities.  Identify emerging business opportunities and risks within assigned accounts and provide feedback to key stakeholders (i.e. property Leadership). 了解整個市場動態 - 競爭對手的優勢和弱點、經濟趨勢、供需情況等,以及如何銷售給指定的客戶。通過了解客戶的需求和機會,扮演客戶代言人的角色。確定指定客戶當中的新興業務機會和風險,并向主要負責人(如酒店領導層)提供反饋。·           Leverage appropriate Above Property Sales and property Leadership to ensure account saturation, pull-through of account strategies and selling solutions at the local property level.在適當的酒店銷售人員和酒店領導層的幫助下,確保客戶達到飽和狀態、拉動客戶戰略并在本地酒店級別銷售解決方案。·           Develop a close working Account with Operations to ensure execution of strategies at the hotel level.與運營部門建立緊密的工作關系,以確保執行酒店級別戰略。·           Execute and support the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence).執行并支持預訂業務的各方面運作(例如,生成計劃書、撰寫合同、客戶信件)。·           Conduct and coordinate site inspections for hotels, as required.根據需要執行并協調開展酒店現場檢查。·           Establish and maintain accurate and up-to-date customer, account and opportunity data each account in Opera Sales and Catering to ensure accurate reporting.建立并維護準確的最新客戶數據以及運營銷售和餐飲部每個客戶的機會數據,以確保準確的報告。·           Effectively resolve guest issues that arise in the sales process.  Bring issues to the attention of property leadership, as appropriate.有效地解決在銷售過程中出現的客人相關問題。適時引起酒店領導階層對這些問題的關注。·           Execute and support Marriott’s Customer Service Standards and hotel’s Brand Standards.執行并支持萬豪酒店集團的客戶服務標準和酒店的品牌標準。·           Participate in and practice daily service basics of the brand (i.e., MHR Genuine Care Basics, R Ways, CY Refresh Service).參加并實踐品牌日常服務基本知識(如,萬豪真摯關愛、萬麗之道、萬怡清新怡人服務)。·           Execute exemplary customer service to drive customer satisfaction and loyalty by assisting the customer and ensuring their satisfaction before and during their program/event.執行優質的客戶服務,在客戶的計劃/活動之前和過程中為客戶提供幫助并確保他們的滿意度,從而提高客戶滿意度和忠誠度。  ·           Serve the customer by understanding their needs and recommending the appropriate features and services that best meet their needs and exceed their expectations, while building a Account and loyalty to Marriott International.通過了解客戶的需求并推薦最符合客戶需求的、適當的功能和服務,來為客戶提供服務,同時建立關系及其對萬豪國際酒店的忠誠度。·           Perform other duties, as assigned, to meet business needs.執行所指派的其他職責,以滿足業務需求。 Operational Excellence卓越的運營能力·           Achieve account revenue and sales goals as defined by Leadership. Develop and achieve operating budgets and manage controllable expenses.實現領導層所定義的客戶收入和銷售目標。制定并實現運營預算,以及管理可控制的支出。·           Leverage methodologies, technical and business knowledge across the market.利用市場相關方法、技術和業務知識。·           Anticipate and identify business opportunities and challenges and respond with a profitable strategy that aligns with overall business direction.預見和確定業務機會與挑戰,并可以提出與整體業務方向相一致的贏利戰略。·           Increase local penetration of high potential accounts to optimize demand across all brands and satisfy important property needs.加大最具潛力客戶的本地滲透,以跨所有品牌優化品牌要求,并滿足重要的酒店需求。·           Engage in property related events that support the development of existing and new accounts (e.g., GM Reception, Concierge Level hospitality, etc).參與支持發展現有客戶和新客戶的酒店相關活動(例如,GM 接待、禮賓級招待等)。·           Leverage all available sales channels, (e.g., marriott.com, group and transient intermediaries, field sales, worldwide reservation offices, etc), in an effort to optimize sales revenues.利用所有可用的銷售渠道(例如,marriott.com、團隊和臨時旅客中介機構、現場銷售、全球預訂辦事處等),努力優化銷售收入。

        薪資: 5千-6千 經驗:1年以上 企業類型:有限服務中檔酒店
        地區:上海-浦東新區

        Sales ManagerTo source, secure and maximize revenue opportunities from a dedicated account portfolio and leverage all sales tools and programs for maximum conversion. The sales manager will be required to conduct their duties in a courteous, safe and efficient manner, in accordance with the hotel’s policies and procedures, ensuring that a professional and high level of service is maintained.充分利用所有的銷售工具和方案,整合、保護和最大限度地提高收入的機會。銷售經理需要根據酒店的政策和程序禮貌、安全、高效的方式進行自己的職責以確保維持一個專業的、高水準的服務。Manage the assigned accounts and solicit new businesses aim to generate revenue through servicing the customers using the Marriott Sales Process. Conduct sales activities and service customers including meeting with customers, handling customer enquiries, preparing business proposals, maintaining a good database and record of all sales call activities, customer contacts and business deals.維護老客戶,開發新客戶. 通過回見客人, 處理客人需求, 準備商業計劃, 維持良好的客戶關系.Catering Sales Manager 根據會議總監的約定,負責實現的酒店的餐飲和宴會銷售目標和收入目標的方向.與當地的客戶群發展強大的關系,并建立業務關系.根據標準和時間完成所有的日常任務以確保餐飲和宴會銷售部管理的順利運作.與銷售團隊緊密合作,以確保文件的有效執行順暢.配合有關部門提供最高標準的服務,以滿足客戶的期望。負責實現的酒店的餐飲和宴會銷售目標和收入目標的方向.與當地的客戶群發展強大的關系. 安排客戶參觀酒店各活動場所. 制定宴會服務活動的初始計劃書, 合同,并跟進相關工作. 跟進活動組織者反饋, 完成活動報告。Under the direction of Director of Catering, responsible in achieving the Catering and Banquet sales objectives and revenue goals of the hotel. Develops strong rapport and builds business relationship with local customer base. Manages and administers the Catering and Banquet sales department to ensure smooth operation and all daily tasks are completed according to standard and in time. Works closely with the sales team to ensure effective handover of files and execution is smooth. Coordinates with departments concerned to ensure delivery of the highest standards of services to meet customer expectations.Responsible in achieving the Catering and Banquet sales objectives and revenue goals of the hotel. Develops strong rapport and builds business relationship with local customer base. Arrange customer come to hotel for visit. Make event proposal or contract and follow up related work. Follow up organizer’s feedback and finished event report.

        薪資: 6千-8千 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:北京 食宿:提供食宿

        崗位職責1.全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作;2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規章制度并指揮實施;3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作;4.安排布置并督導下屬人員的正常工作;5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;6.與餐飲部總監和行政總廚溝通協調,共同議定宴會菜單及價格;7.與其他部門溝通、協調、密切配合;8.定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。崗位要求1.具有酒店宴會銷售崗位工作經驗,特別是包廂宴會的銷售,能結合行業特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神;2.對高檔宴會的組織及執行有豐富的經驗;3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力;4.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。

        薪資: 6千-8千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:浙江-紹興 食宿:提供食宿

        崗位描述:擔任宴會/會議策劃人的主要聯絡人。確保滿足集團公司的所有要求,為會議服務團隊和餐飲部打造最佳實踐方案,為客戶提供完美的會務體驗。崗位職責:-為賓客提供各種信息(如:忠實客戶計劃、本地景點、餐廳、設施信息等),以提升賓客體驗。-引導和招待賓客參觀宴會和餐飲設施,提升賓客的會議或宴會體驗。-在會議策劃階段,咨詢會議策劃人以確定最佳的會議室配置、會議與休息時間安排、菜單設計、餐飲工作協調、會桌安排及會場布置方案等問題,從而提高會議效率和生產力。-安排會議活動的所有細節,包括會議室布置、舞臺、燈光、視聽設備、客流、菜單、裝飾、娛樂活動、團體住宿預訂、交通、收款條款及貴賓服務等。-會見每一位會議策劃人,匯報當日活動情況、回顧訂單消耗情況、賬單、任何合同中未涉及的額外消費,并審核最終賬單的估價。-在活動前和活動后,策劃并召開客戶和員工會議,發掘提升賓客體驗的各種潛在機會。-分析客戶滿意度調查報告,并有針對性地采取行動,改進服務,提升酒店和品牌在本地的知名度和信譽。-制定安全和保安措施,確保會議順利進行,將各種干擾或問題發生的幾率降到最低。 -就各種會議用與服務等為客戶提供指導與建議,盡量減少浪費、節約能源、降低對環境的影響。

        薪資: 9千-1.2萬 經驗:5年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:上海 食宿:提供食宿

        職責義務:1.與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯系。2.高效認知和掌握銷售線索。3.代表飯店參加國際及國內的銷售活動。4.發揮創造力,為酒店的產品及部門做出應有的貢獻。5.仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。6.在銷售拜訪的活動中,按照集團和亞太區的集團規定實施交叉銷售。7.在所負責的市場區域內,監視和報告市場及競爭者的情況。8.準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進9.積極地傳播產品信息,在負責的市場內營造飯店的知名度。10.在所負責的區域內,與銷售總監一起計劃銷售攻勢,并確保其實現。11.主動參與,完成各種銷售報告,協助計劃和配合銷售活動。12.協助配合開發制作所有酒店促銷材料。13.管理客戶檔案數據庫。手工或以電腦更新客戶檔案。14.不斷地對下屬員工給予持續建議及支持。15.執行上級要求的任務,完成市場銷售目標。16.完成銷售總監交給的其他任務。專業知識技能:1.具備領導才能,了解所負責部門對各職位的責任。2.掌握使用互聯網及其它主要電腦系統的知識,如Opera S&C 和PMS。3.掌握應用銷售及前臺的電腦系統。4.了解商務旅游、旅游業國際市場,會議旅游及餐飲銷售,包含婚宴能夠掌握和理解市場和競爭。5.良好的人際交往和溝通技巧。6.獨立工作和團隊工作的能力。經驗:在國際連鎖飯店集團擔任類似的工作崗位,具有2~3年的經驗。

        薪資: 3千-6千 經驗:3年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:云南-昆明 食宿:提供食宿

        崗位職責: 1、除銷售拜訪客戶外,還要邀請客戶參觀,來推廣酒店;2、針對主要商務客戶和旅行社團體、計劃和組織銷售推廣活動,按照實際情況提供適當的優惠條件;3、不斷向同行競爭者收集市場信息等資料,與上級協商后作出相應措施;4、向客人提供酒店發展的最新信息,對于客戶所提出的需求給予回復;5、做好酒店重要客戶的接待工作;6、樹立積極形象,與各界建立良好的關系;7、每日總結 銷售拜訪報告,建立客戶和其它有關數據的資料庫;8、維護酒店的利益,嚴格遵守酒店的銷售和運作規程;9、在任何時間,任何形式的聯系中提高酒店的形象和聲譽;10、與各部門建立良好的工作關系;11、積極參與培訓,努力提高自身的綜合素質。

        薪資: 4千-5千 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:山東-青島 食宿:提供食宿

        崗位職責1.根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時關注其變化并適時做出應對。3.對新市場進行開發。4.管理開發好自己的客戶。5.負責組織銷售計劃的審定及落實,并進行督查。6.掌握每位銷售人員每日銷售接待活動,并審核銷售記錄卡。7.協助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。任職資格1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。有國際聯號酒店工作經驗者優先。2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。4.具有市場調查和預測能力,能及時掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。5.有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。

        薪資: 5千-1萬 經驗:2年以上 企業類型:景區
        地區:江蘇-常州 食宿:提供食宿

        【江蘇常州】【景區/酒店】【大型國企】 崗位名稱:銷售經理(專員級)崗位職責:1、負責景區及酒店市場開發、客源組織和酒店客房、餐飲、會議的銷售工作。2、分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標。3、走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作。4、簽訂商務公司住房協議、旅行社協議及各種合作協議等。 任職要求:1、男女不限,中專及以上學歷,40歲以內。2、二年以上餐飲或酒店銷售崗位工作經驗。3、熟悉江浙滬或常州周邊地區客戶情況,擁有客戶資源優先。4、性格樂觀開朗,能接受短期出差。工作地點:常州市金壇區景區提供免費食宿、繳納五險一金等

        薪資: 5千-1萬 經驗:2年以上 企業類型:景區
        地區:江蘇-常州 食宿:提供食宿

        【江蘇常州】【景區/酒店】【大型國企】 崗位名稱:酒店銷售經理(專員級)崗位職責:1、負責景區酒店市場開發、客源組織和酒店客房、餐飲、會議的銷售工作。2、分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標。3、走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作。4、簽訂商務公司住房協議、旅行社協議及各種合作協議等。 任職要求:1、男女不限,大專及以上學歷,40歲以內。2、二年以上餐飲或酒店銷售崗位工作經驗。3、熟悉江浙滬或常州周邊地區客戶情況,擁有客戶資源優先。4、性格樂觀開朗,能接受短期出差。工作地點:常州市金壇區提供上下班員工班車、免費食宿、繳納五險一金等

        薪資: 5千-6千 經驗:3年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:山東-青島 食宿:提供食宿

        1.與既有客戶和潛在客戶及合作伙伴保持密切聯系。2.代表酒店店參加國內及國際的營銷活動。3.提前計劃與客戶的會面,實施客戶關系管理,完成銷售目標。4.在銷售拜訪活動中,遵循集團準則實施交叉銷售。5.在所負責的市場區域內,關注市場及競爭者的動態,并以書面形式將合理建議和意見提供給銷售總監及銷售人員。6.準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便及時跟進。7.在負責的市場內積極傳播產品信息,建立酒店知名度。

        薪資: 面議 經驗:2年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:福建-莆田 食宿:提供食宿

        - 宴會銷售崗位工作經驗2年以上;- 具備良好的團隊合作精神和優秀的溝通協調能力;- 熟悉星級酒店宴會銷售部運營模式;- 國際品牌工作經歷者優先考慮。

        薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:遼寧-沈陽

        有強烈的事業心,責任感和勇于開拓的精神,擁有良好的溝通協調能力,精通市場開發,公共關系,經營策劃,貴賓接待及形象推廣等。有獨立組織項目營銷工作能力,兼備項目策劃和市場分析能力。

        薪資: 3.2千-4千 經驗:2年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:湖北-武漢 食宿:提供食宿

        任職要求:1、基本素質:具有強烈的事業心和責任感,高尚的職業道德,良好的紀律和敬業樂業的精神。2、工作經驗: 2年以上工作經驗。3、文化程度:大專以上學歷。 崗位職責:1、協助餐飲銷售經理制定營銷、銷售計劃,并加以執行。  2、掌握市場信息并了解餐飲店營業動態,向餐飲銷售經理提出建議,及時制定促銷策略。3、建立并保持餐飲店與各企事業單位、各公司等客戶之間的業務聯系;定期拜訪一些主要的客戶,加強與他們的溝通和交流。  4、運用靈活多變的營銷技巧和方式,積極開展銷售活動,不斷開拓新的市場,吸引新老客戶。  5、與餐飲銷售經理共同做好宣傳促銷工作,通過各種活動,樹立餐飲店的市場形象。6、熱情接待來訪客戶,了解其所在公司的性質和信譽之后,經餐飲銷售經理批準簽訂用餐合同。  7、每月向餐飲銷售經理遞交一份銷售匯總報告及下月的銷售計劃。  8、根據餐飲銷售經理的委托和授權直接參與和負責督導分管的各項工作,確保優質高效。9、在經理缺勤時代理負責餐飲銷售的工作,主持工作例會保證工作順利進行。  10、關心部門員工的思想和生活狀況,協助餐飲銷售經理對員工進行業務培訓與考核,向經理提出獎懲的意見和建議,要求考核工作公平、公正、公開,禁止出現不合理的徇私舞弊現象。  11、負責本部門各種文件、合同、資料以及業務檔案的收發登記和傳閱以及保管。12、認真仔細處理好客人的訂餐電話,并做好訂餐合同和客人資料的檔案工作,并能及時報告主要客人和回頭客的資料,建議和安排領導的意見。13、完成上級領導交辦的臨時性工作。14、對各類價格和營銷措施要保密,切忌外傳。

        薪資: 8千-1萬 經驗:3年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:湖北-武漢 食宿:提供食宿

        任職要求:1、基本素質:具有強烈的事業心和責任感,高尚的職業道德,良好的紀律和敬業樂業的精神。2、工作經驗:3年以上工作經驗。3、文化程度:大專以上學歷。 崗位職責:1、制訂餐飲市場推銷計劃,確保經營預算和目標和實現,制訂餐飲部各項規章制度并督導實施。   2、制定餐飲服務標準和工作程序,并確保這些服務程序和標準的實施。3、負責大型宴會的洽談、設計組織與安排工和,并參與大型活動的接待服務工作。  4、了解客情,根據客情編排員工班次和休息日,負責對員工的考勤工作。5、負責與相關部門的工作協調,處理各種突發事件。    6、與行政總廚保持良好的合作關系,及時將客人對菜肴的建議和意見轉告行政總廚,供行政總廚在研究制定菜單時作為參考。    7、控制宴會廳的經營情況,在宴會期間,負責對整個餐廳的督導,巡查工作。   8、檢查結賬過程,督促下屬正確為客人結帳。    9、督導員工正確使用宴會廳的各項設備和用品,做好清潔保養工作,控制餐具損耗。   10、簽署餐飲部各種用品領用、補充、損耗報告單和設備維修單。    11、負責制訂員工培訓計劃,督導員工培訓,確保服務員有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。    11、參加主持餐飲部內部會議,分析中、西、宴業務情況,積極開展各種促銷活動。    12、督導員工遵守酒店的各項規章制度。負責對員工工作表現進行定期評估和獎懲。   13、完成上級布置的其他各項工作。

        薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-佛山 食宿:提供食宿

        Even Sales Manager's mission is to primarily promote the hotel and hotels belonging to the chain in his/her area/region. This position is accountable for booking individual, group business, banquets and meetings on an established base of the top producing key accounts and for managing / converting high potential key prospects to meet with and excel the forecasted occupancy, budgeted average rate and revenue.宴會銷售經理任務主要是在當地區域大力推廣本酒店及集團內部的其他酒店,該職務負責對個人、團體、宴會、會議的預定,以主要客戶為基礎并不斷挖掘潛在客戶以完成及超額完成預定、住房率、平均房價及營業額。

        薪資: 5千-1萬 經驗:不限 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:江蘇-蘇州 食宿:不提供食宿

        工作地點:上海市長寧區安順路89弄7號(公司總部)交通:地鐵3、4號線虹橋路站附近崗位職責1.全面負責上海區域會議及宴會的推銷、預訂工作;2.制定會議及宴會銷售的市場推銷計劃3.做好每周的工作計劃,制定并落實每周的銷售計劃,定期向總經辦提交書面報告;4.學習并了解本酒店的產品,同時要及時的了解、收集同行業相關產品信息,并針對酒店自有產品提出合理化的意見和建議;5.積極開發和維護客源;6.以銷售指標為導向,時刻關注當月銷售進度;7.加強與酒店各部門的溝通與協作關系,與餐飲部總監和行政總廚溝通協調,共同議定宴會菜單及價格;努力提供給客戶更好的服務體驗;8.建立改善會議與宴會日記、客戶合同存檔、訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;.9.與其他部門溝通、協調、密切配合;崗位要求1.大專及以上學歷;2.性格開朗,具備良好的溝通及表達能力,熱愛銷售工作;3.具有酒店會務銷售崗位或旅行社工作經驗4.具有較強的自我管理能力、人際溝通協調能力、計劃和執行能力;5.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。

        薪資: 5千-1萬 經驗:3年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:江蘇-蘇州 食宿:提供食宿

        崗位職責1.全面負責各類宴會的推銷和預訂工作。崗位要求1.具有相關行業宴會銷售崗位工作經驗2.具有較強的自我管理能力、人際溝通協調能力、計劃和執行能力;3.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。本公司薪資面議,待遇從優,趕快加入吧!工作地點:昆山陽澄湖

        薪資: 5千-1萬 經驗:3年以上 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:江蘇-蘇州 食宿:提供食宿

        崗位職責1.全面負責會務培訓類團體活動的推銷和預訂工作。崗位要求1.具有酒店會務銷售崗位工作經驗2.具有較強的自我管理能力、人際溝通協調能力、計劃和執行能力;3.工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維。本公司薪資面議,待遇從優,趕快加入吧!工作地點:昆山陽澄湖

        薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:福建-泉州

        崗位職責1.負責完成部門營業目標確定會議、團隊市場分配給自己的銷售目標。2.負責不斷開發、發展新客戶。3.經常拜訪老客戶,與老客戶保持密切的關系,及時掌握老客戶的新需求和客源情況,隨時為他們處理用房,娛樂用餐、會議等事宜。4.經授權代表本店與客戶簽訂有關團隊、會議銷售協議,并及時與其他部門溝通,保證協議的實施。5.陪同來訪客戶參觀本酒設備設施,贈送本酒店的宣傳資料。6.負責做好團隊、會議市場資料收集、匯總及建檔工作。及時掌握市場動態,為部門經理提供準確的信息資料。7.協助財務部、前廳部處理好團隊、會議開房、信用及結賬等工作。崗位要求1. 大專以上學歷。2. 掌握一定的市場、公關銷售知識和技巧,全面了解本酒店的產品和服務。3. 有較強的協調、推銷和交際能力及書面、口頭表達能力。4. 有銷售部、前廳部工作經驗。5. 身體健康,精力充沛,儀表端莊,反應靈活。

        薪資: 4千-5千 經驗:3年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-深圳 食宿:提供食宿

        崗位職責1.根據會議接待預定單做好會場布置計劃工作;2.合理安排會議中心員工,做好會議接待服務工作;3.根據客戶要求,做好會前燈光、音響和各項服務工作的準備工作;4.組織會議中心接待員做好每日會場清掃保潔工作;5.負責做好每月會議中心物資的盤存及統計工作,采取積極有效的方法,設法降低各類物資、能源耗損;6.負責員工的日常部門培訓和紀律教育,確保員工安全正確地操作,言行舉止符合酒店相關制度的要求。崗位要求1.工作經歷:兩年以上酒店營銷管理工作經驗;2.文化程度:大專學歷或同等學歷以上;3.熟悉會場內各類設施設備的使用維護的基本常識。

        薪資: 2千-3千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:陜西-西安

        ?Make arrangement for sales calls.安排銷售拜訪工作。?Take reservation for any function bookings.接受任何形式宴會預定。?Conduct the hotel site inspection for potential accounts.陪同潛在客戶參觀酒店。?Prepare the initial proposal for the function.草擬宴會建議書。?Once the initial function proposal was sent out, make follow up call for any changes.?一旦草擬宴會建議書發出后,隨時跟辦任何變化。?Prepare the revised proposal for guest approval.為客戶修訂宴會建議書并征求客戶同意。?Check the guest requirement for revised proposal.為客戶核對修訂宴會建議書。?Once the function details are almost confirmed, prepare the official contract and get approval from Events Manager first, then make organize to sign and chop for it as final confirmation.?一旦客戶確認了宴會細節,即準備好正式合同。首先,需得到宴會銷售經理的認可,再讓組織者簽字,蓋章作最后確認。?Prepare the function event order and distribute to the departments concerned.?準備宴會定單,并分發到相關部門。?Follow up on the spot on the function date if any last minute changes will be made.?宴會當天現場待命,以處理緊急變更事宜。?Closely co-ordinate with related departments for function details changes, such as Banquet Service, Kitchen, Beverage, Stewarding and etc.?與相關部門緊密協調,處理宴會細節變更事宜。如:宴會服務部門,廚房,飲料部,管事部等。?Check the function organizer for the feedback and complete the report, hand it on to Events Manager.?收集客戶反饋,匯總報告,并提交致宴會銷售經理。?Asking for approval from Events Manager for any special case.?任何特殊事件需向宴會銷售經理匯報并征得認可。?Report to Events Manager for any guest specific requirement.客戶的任何特殊要求需向宴會銷售經理匯報。?Pick up telephones with hotel standard telephone manner.按照酒店標準禮貌接聽電話。?Complete the Daily Activities Report.完成每日拜訪報告。?Complete the Daily “Hotels Comparison Report”.完成每日酒店對照報告。?Attend the internal daily briefing of Events Department.出席每日宴會銷售部會議。?Complete the “Weekly Sales Call Plan” for next week.制定下周銷售拜訪計劃。?Attend the co-ordination meeting if necessary.若有必要參加協調會議。?Report to Events Manager immediately for any guest complaint or compliments?客戶的任何投訴或贊揚需向宴會銷售經理匯報。?Complete “Account Update List” on monthly basis.每月制定最新商務客戶名單。?Carry on any other duties assigned by hotel management.執行酒店管理層分派的其它任務。?

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