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        工作地點:
        列表 明細
        薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞

        崗位職責1.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求,并予以妥善解決。2.接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話,予以解答并作好相關記錄。3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供給最新和最準確的房況信息。4.落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。崗位要求1.具備熱情的工作態度、一定的抗壓能力、擁有良好的執行力和團隊精神;2.有一定的溝通能力,口齒清晰、開朗自信,有較強的語言表達能力和人際溝通能力;3.中專以上學歷,普通話標準,談吐禮貌,聲音甜美;4.熟練掌握基本辦公軟件操作,中英文打字熟練;5.具有星級酒店、中介、房產等相關工作經驗者優先;6.具有優良的服務意識和敬業精神,能夠適應翻班制。

        薪資: 面議 經驗:不限 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞

        1.英語良好2.聲音甜美,有責任心

        薪資: 3千-4千 經驗:2年以上 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        整理和輸入接到的散客預定單(自由的個體旅行者),團隊預定單(個別團體旅行者),網絡訂單和旅行社訂單的操作者。最大化的合理簡單地利用價格、套價、增銷和促銷等有關的手段創造利潤。負責最大化酒店的銷售機會,準確并有效地執行所有的問詢和預訂。大學專科或同等學力及以上。希望有酒店行業從業經驗,也可無任何工作經驗。熟練使用英語;熟練使用普通話;熟練使用Office辦公軟件;

        薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:物業管理
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        【崗位職責】1、負責日常參觀接待講解工作;2、負責日常會議接待工作;3、日常服務的管理監督和客戶意見的收集、處理、反饋;4、負責會議服務的具體組織、協調。【崗位要求】1、22-28周歲,大專及以上學歷;2、有相關物業客服工作經驗優先,優秀應屆畢業生亦可;3、良好的溝通能力、心理承受能力,身體健康、有較強的親和力;4、普通話流利,能聽懂粵語,英語口語能力佳優先考慮。

        薪資: 4千-5千 經驗:不限 企業類型:物業管理
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        【崗位職責】1、負責協助做好客戶關系的建立與維護;2、負責處理片區內的客戶投訴;3、負責本片區內現場的管理;4、負責協助社區文化活動的開展;5、負責轄區內管理費收繳情況;6、負責傾聽業主訴求,協助各部門之間的工作,促成經營活動的達成和片區管理費的收取,組織策劃轄區活動的開展等,提升業主滿意度。【崗位要求】1、22-35歲,大專及以上學歷;2、良好的溝通能力和親和力,服務意識強,抗壓能力強;3、語言、文字表達能力強,普通話流利,能粵語或英語溝通者優先;4、物業管理專業或有物業行業工作經驗及酒店管理經驗者優先。公司福利:1、公司不收取服裝費及押金,每月五日準時發放上月薪金;2、職員保障=社會保險(包括:養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金)+團體意外險+綜合醫療險+萬科共濟會+年度體檢;3、現金福利=結婚賀儀+獨生子女補貼+防暑降溫費+過節費+職務津貼(有一定職務的員工享有)+免費住宿+免費wifi;4、休假福利:帶薪年休假、婚假、產假、喪假、護理假、調動假等假期;5、公司定期組織各類活動,如:登山、籃球賽、新春聯歡會等;各部門也定期組織各類豐富多彩的游園、參觀、聯歡、生日PARTY等活動;6、公司創造公平、公正、公開的競爭機制,為員工提供培訓機會和廣闊的職業發展空間,幫助員工與公司共同成長!

        薪資: 3.5千-4.5千 經驗:不限 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.為賓客提供專業,友好,高效,熱情的電話叫早服務;2.掌握每日抵電賓客名單,特別是重要賓客和回頭客,了解他們的特殊要求;3.負責及時準確的將賓客的留言輸入系統中;4.確保所有賓客的詢問和要求,都得到專業的幫助和熱情友好的態度;5.確保所有電話的轉接是按專業標準,并且有禮貌;6.熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務和設施;7.了解酒店的餐廳及營業時間和經營范圍。

        薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:物業管理
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        【崗位職責】1、注重儀表,講究禮節,站姿端正,服務周到;2、熟悉字寫樓各辦公室、各企業的分布情況,為客戶提供指引和咨詢服務;3、維護大堂秩序,阻擋可疑人員進入字寫樓。【任職要求】1、身高178cm,30歲以下;2、高中以上學歷,整體形象較好,口齒伶俐,擅于溝通;3、 能適應長期站崗,退伍軍人優先。;工作時間:12小時制,長白班,月休4天。

        薪資: 1萬-1.5萬 經驗:5年以上 企業類型:物業管理
        地區:廣東-東莞 食宿:面議

        【崗位職責】1、根據公司品牌戰略和客戶服務體系要求,推行客戶服務的理念,負責對全員服務意識的培訓和客服工作的統籌;2、通過管理與督導確保客服工作規范、有效開展,提升服務水平,提升品牌形象; 3、負責所轄區域項目業主關系的建立,跟進落實客服部工作中有關重大問題、業戶投訴等事項;4、負責部門客服團隊的整體運營及日常管理工作,搭建優質、完善的客服團隊;5、組織客戶滿意度統計分析,協助項目提高客戶滿意度;6、負責物業管理相關費用的收繳工作;7、完成領導安排的其他工作。【崗位要求】1、大專以上學歷,物管專業或工商管理相關專業優先;已取得“金鑰匙”認證者優先考慮;2、五年以上客戶服務管理經驗,至少三年以上同崗位經驗,熟悉物業管理行業的法律法規;3、具有客戶服務統籌管理經驗,具備處理重大突發事件的能力4、具有良好的服務意識,出色的溝通和談判能力。

        薪資: 6千-8千 經驗:3年以上 企業類型:物業管理
        地區:廣東-東莞 食宿:面議

        【崗位職責】1、全面負責客戶服務部的日常事務和管理工作;2、制定客服部內部管理制度,監督、檢查、指導客服人員工作,定期進行考核;3、處理客戶投訴,可處理者即行處理,不能解決的即向物業經理匯報,做好投訴處理后的4、業戶回訪工作,同時做好記錄及將業戶意見、建議反饋至各職能部門;5、對所在小區/寫字樓客戶滿意度、管理費收繳率、客戶APP結果負責。【崗位要求】1、大專以上學歷,物管專業或工商管理相關專業優先;2、三年以上物業管理行業客戶服務管理經驗,其中至少兩年同職位工作經驗,熟悉物業管理行業的法律法規;3、具良好的服務意識,對于物業管理小區的日常客服工作有較強的實操經驗;4、具備較強的組織協調能力、文字表述能力和公關社交能力,能吃苦并能適應較大工作壓力。

        薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求,并予以妥善解決。2.接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話,予以解答并作好相關記錄。3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供給最新和最準確的房況信息。4.落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。崗位要求1.具備熱情的工作態度、一定的抗壓能力、擁有良好的執行力和團隊精神;2.有一定的溝通能力,口齒清晰、開朗自信,有較強的語言表達能力和人際溝通能力;3.中專以上學歷,普通話標準,談吐禮貌,聲音甜美;4.熟練掌握基本辦公軟件操作,中英文打字熟練;5.具有星級酒店相關工作經驗者優先;6.具有優良的服務意識和敬業精神。

        薪資: 3千-4千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求,并予以妥善解決。2.接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話,予以解答并作好相關記錄。3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供給最新和最準確的房況信息。4.落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。崗位要求1.具備熱情的工作態度、一定的抗壓能力、擁有良好的執行力和團隊精神;2.有一定的溝通能力,口齒清晰、開朗自信,有較強的語言表達能力和人際溝通能力;3.中專以上學歷,普通話標準,談吐禮貌,聲音甜美;4.熟練掌握基本辦公軟件操作,中英文打字熟練;5.具有星級酒店相關工作經驗者優先;6.具有優良的服務意識和敬業精神。

        薪資: 4千-5千 經驗:1年以上 企業類型:國際高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.執行主管的工作指示,協助主管的日常工作。2. 跟進NO-SHOW預訂的情況,問清原因,并在單上注明NO-SHOW原因.3. 在房間緊張的情況下,積極主動的向客人確認次日預抵客人的抵達時間.4.掌握酒店各項優惠政策和房價政策,了解客房狀況和入住率。5.檢查預訂資料及VIP通知單,合理安排賓客的入住。6.確保入住登記單詳細、準確、清晰,符合有關部門的規定。崗位要求1.大專以上學歷,有同崗位工作經驗1年以上。2.溝通能力較強,解決工作中的各種疑難,處理各種投訴。3.協助部門主管管理部門的能力。4.熟悉部門操作程序。

        薪資: 5千-6千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.鼓勵預定團隊實現一貫的Reservation高分。2.實施賓客意見調查問卷,提高部門服務質量。3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供最新和最準確的房況信息。4.落實”預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。5.為所有的預訂部員工準備工作時間和日程表。6.管理每日/每月/每年的所有的日常通信的書寫。7.根據預訂情況更改現有的預訂并且預測現有的和未來的預訂情況。崗位要求1.大專以上學歷,有同崗位工作經驗1年以上。2.普通話清晰,英語書面和口語表達較流利。3.具有良好的產品電話銷售技能,能夠實現酒店客房預訂率最大化。4.具有銷售業務談判能力,能合理調配酒店產品,分清先后,實現客房銷售目標。5.具有良好的語言組織和文字表達能力,清楚,條理地表達銷售意向。6.能夠督導團隊成員的預訂工作,指導下級提高電話銷售能力。

        薪資: 2千-3千 經驗:不限 企業類型:國內高端酒店/5星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        崗位職責1.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求,并予以妥善解決。2.接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話,予以解答并作好相關記錄。3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供給最新和最準確的房況信息。4.落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。崗位要求1.具備熱情的工作態度、一定的抗壓能力、擁有良好的執行力和團隊精神;2.有一定的溝通能力,口齒清晰、開朗自信,有較強的語言表達能力和人際溝通能力;3.中專以上學歷,普通話標準,談吐禮貌,聲音甜美;4.熟練掌握基本辦公軟件操作,中英文打字熟練;5.具有星級酒店、中介、房產等相關工作經驗者優先;6.具有優良的服務意識和敬業精神,能夠適應翻班制。

        薪資: 3千-4千 經驗:不限 企業類型:全服務中檔酒店/4星級
        地區:廣東-東莞 食宿:提供食宿

        1.掌握房態,每天定時編發房態表,并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作,準確回答賓客問詢。 3.負責客房所有鑰匙的管理和收發工作。 4.負責撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負責布草盤點及管理工作6.負責部門考勤統計工作。 崗位要求1.有相關工作經驗者優先。2.身體健康,五官端正,無不良嗜好。3.能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協調能力。

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